做畜牧業(yè)務的，公司有用手機定位的嗎？

mfh

營銷其實已經走到很迷茫的份上了，據我所知采取這種模式的公司人員大多流失，業(yè)績都很差。如果不干活，天天看著也沒有用，關鍵如何讓業(yè)務人員積極主動的去開發(fā)市場，提升銷量，以人為本天天喊，做法確實讓人不敢恭維

dongwei

有一些獸藥企業(yè)已使用，看似是種監(jiān)管，其實副作用很大，業(yè)務員要用心去管理！

wellhope_365

仁者見仁智者見智

PS相逢

現在應該好多公司都在這樣搞了吧！監(jiān)督可以促進行動的積極，鞭策新人能夠快速的成長。也可以讓人有逃避的思想，使惰性稍強老業(yè)務難以適應。公司的制度是需要適合的人去做合適的事，根據自身情況選擇吧！

dazhui

有些公司用，這個東西有利弊。主要看每個公司的員工素質等方面決定的

jszq

必須有吧，老板都得對花出去的每一份錢負責

謀易

這個公司對營銷員的活動管理已經沒招了，只好出此下策........一旦采用這種措施，可能說明兩個問題：1.真的沒有更好的招了；2.老板對員工權益考慮不足，會引起內心的反感，當然，為了討生活，嘴上可能不說；

hzkbest

如果今天請客戶喝茶，呆2個小時或更長，那會不會被認為在偷懶呢？

潦倒商人

隨時調度，能夠及時的為客戶提供n小時服務

gay1118

回復 慕名久者 的帖子

比較愚蠢的做法。
只能表示對業(yè)務人員已經無能為力了。