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【個人成長與經營管理必讀】《楊林說》-1

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發表于 2015-12-21 16:48:55 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
[ 本帖最后由 shyjkl 于 2020-10-2 09:38 編輯 ]\n\n[url]http://ww1.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpybvgwqj30ku0fndh2.jpg[/url]湖南九鼎集團楊林董事長2015年9月26日-10月4日微博整理

1、貪婪恐懼,無欲無畏,四種天性、構建五種人格;
無畏,敬畏,恐懼;無欲,憧憬,貪婪;是橫與縱坐標;將中心小圓為一區——為成熟者,無畏(不怕死)而無欲——圣賢神、大無畏;無畏而貪婪——典型土匪格;
貪婪而恐懼——典型貪官;無欲而恐懼——庸人自擾、杞人憂天。九鼎人,應偏向成熟與圣賢。
[url]http://ww1.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpqh2j4vj30c809m3yy.jpg[/url]
2、對人要250%的好,才能獲得100%回報:放大自我與縮小他人20%,正常;
對人100,其實只有80,對方感覺64;
對方回報64,其實只有51.2,自己感覺只有40.96。
計算一下:自以為的100,獲得只有40.96,100/40.96=244%約等于250%;
也就是說,對人250%的好,才能獲得100%的回報!
所以,大家對人要更好一些??!

3、辦公桌上的座右銘:
萬惡貪為首、百善和為先,知足常年樂、慧海生百川。 備注:海納百川生百川、道是無晴卻有情,滋潤三湘四水地、天地人和百業興。 祝愿大家、中秋節快樂。

4、早上看大師群中到公告:
華杉講孫子兵法!肯定是一次大餐。
看到其注:孫子兵法第一個字——“計”,大家都看錯了,不是三十六計的“計”,是計算,是勝算!是計算是贏了才打……;
諸葛亮學孫子沒有學好??;孫子講究的不是百戰百勝、百戰百勝還不能定乾坤,有問題啊。戰,就要一戰定乾坤!晚上看好戲。

5、“簡單粗暴、剛愎自用,沒有人對你說直話了”!“自以為是,你就聽不見直話了”。
這兩句太對了——只要你是主管、一家之主,常常聽到他人的“如此忠告”。
但是,你溫文爾雅、就有人對你說直話了?!你海納百川,就一定聽得進直話了?!
內省第一?。嚎可?、山倒,靠人、人跑,靠自己修煉智慧、最好!

6、一句未來的名言:
人生就是感受,幸福就是感覺!22年前,我將其寫在小小的白板上。
同仁問:為什么是未來的名言?
我反問:這話概括得好不好? “ 好,但是,如果你永遠出不了名呢?”
我回答說:名人也會偷的嘛!不對,名人也會借用的嘛。
大家看開點,活得幸福些:人生就是感受,幸福不過感覺而已。

7、簡單反思,試看自己位置:
(1)確定性信息120%才成事,官僚或兵僚;(2)100%信息才成事,操作工;
3)班組長,90%信息也能成事;
(4)經理,80%信息就能成事;
(5)60-70%信息能成事者,可做董事長或總經理;
(6)50%信息就下手,風險投資家;
(7)無信息乃至假象,仍能成事,超級間諜或領袖!
[url]http://ww1.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpqg70hgj30c808gq3w.jpghttp://ww2.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpqj2ecjj30c803dt97.jpghttp://ww3.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpqfbebyj30c804tmxl.jpghttp://ww4.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpqkszk2j30c807gt9s.jpghttp://ww2.sinaimg.cn/large/006ecaQxgw1eytpqqpzsij30c804lwex.jpg[/url]

8、很多人喜歡走定式!
例如阿米巴模式,不就是劃小核算單元、做平臺型企業,加上倡導創新創業做創業型企業嗎?[
事實上平臺型企業之平臺,不僅僅局限于阿米巴劃分下的平臺,創新創業不局限于已有組織將更好,那么"平臺型+創業型"企業的發展空間>阿米巴模式化企業的發展空間。
所以,我們選擇非固有定式發展!

9、練葵花寶典、求東方不敗,不戰而屈人之兵,孫子兵法的核心要點 —— 聽華杉在微信群中《孫子兵法》講座的體會。
10、《我也能罵街》:雖談不上文雅,也還算文明,遇到好幾個不太文明的微信群,都退出了。進了“大師級”的微信群,間或,還是有人罵街,還號召學習《孔夫子九罵大街》;孔子罵大街、魯迅更罵大街,難道我不會罵大街?他爺爺的,這是什么世道,難道不罵大街、就沒有精彩了?
11、《我也能罵街》:為什么要罵街?
本質動因兩個:
(1)心有余而力不足,可憐!
(2)一棒打醒夢中人,給出理念、思路與方法,善哉。

12、絕不趨炎附勢、堅持做一個有料的博客! 若您喜歡真金白銀,就關注楊林轉發吧。

13、不是高高在上的大咖,但能做好企業集團;不是咨詢專家與商學教授,但能洞察策劃、構建企業謀略;關鍵是,不到8天,10篇真材實料的長微博,獲得了近500博友的關注!歡迎你們自由轉發、無限制地引用這里的思想方法。每個人都需要理解,我理解絕大部分,相信未來,這里總有些東西是大家需要的,敬請關注。
14、個人成功五內因:
理念第一、習慣第二、技能第三、體能第四、知識第五。
這是2012年的總結,并廣泛傳播于九鼎科技集團。
成功五內因不一定對,上傳到微博、僅供大家參考——用以表示對博友們的感謝!
明天開始,就得上班開會了,后面會放慢節奏,大約每周1-2份小文章,期望努力之下大家滿意。謝謝大家。15、粉絲分三類,粉絲、粉友、粉鐵;
大V,至少是三類:
(1)有點本事、充分運用粉絲們在兩微初級階段的盲目而形成,早期大V大多如此;
(2)真本事、大本事,持之以恒的開放友好,這類大V、大氣不糾結,粉絲發自內心擁護而成;
(3)其他,各式各樣的形成途徑形成。最穩定、最有價值的大V,一定是第二類!

【湖南九鼎科技(集團)有限公司】
成立于1994年,以楊林為首的第一代九鼎人創立了岳陽鼎立重陽科技有限公司(后更名為湖南九鼎科技(集團)有限公司),擁有四十多家分子公司,年產值近百億,產品銷往全國三十多個省、市,飼料生產、銷售能力在江南飼料行業中遙遙領先,是湖南省“5255”工程中重點打造的百億級企業。

【楊林,九鼎集團企業創始人】
1979年就讀于國防科技大學,經酒泉衛星發射基地磨礪,自1988年開始一直執事于企業法人代表至今。
1994年創立湖南九鼎科技(集團)有限公司,并成功實踐“骨干持股動態機制”與“矩陣思維雙動力管理模式”?,F任新湘農集團董事長、湖南九鼎科技(集團)有限公司董事長。

歡迎關注九鼎集團楊林董事長微博——微博搜索“楊林辦公”



[url]http://m.ylikhb.com/xwb/images/bgimg/icon_logo.png[/url] 該貼已經同步到 [url=http://api.t.sina.com.cn/1987249274/statuses/3922531025101442]千金一糯的微博[/url][/color][/size]
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